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Accueil / Métiers, présentations et témoignages / Les entreprises et les acteurs publics s'engagent et se présentent

Leader mondial du luxe, LVMH est l’ambassadeur de l’art de vivre occidental dans ce qu’il a de plus raffiné.
Inscrit dans une dynamique de croissance forte, le Groupe offre des opportunités de carrières attractives dans le monde entier, dans une grande variété de métiers.
Plus de 70 000 collaborateurs partagent aujourd’hui les valeurs du Groupe : créativité, excellence des produits, valorisation des marques, esprit entrepreneurial et volonté d’être les meilleurs dans le respect des cultures et des différences.

Visiter le site de LVMH
Groupe : LVMH - Moët Hennessy Louis Vuitton
Marques : Moët & Chandon, Hennessy, Louis Vuitton, Berlutti, Guerlain, Sephora, Loewe, Dior, Kenzo, Celine, Chaumet, Givenchy, Veuve Clicquot Ponsardin, DFS, Krug, Le Bon Marché, Fred, Kenzo, Fendi, Ruinart, Château d’Yquem, 10 Cane, Wen Jun, TAG Heuer, Make Up For Ever, BeneFit Cosmetics, Thomas Pink, Zenith, Mercier, Emilio Pucci, Fresh , Miami Cruiseline, Di Group, eLuxury, Aqua di Parma, Donna Karan, De Beers, Estates & Wines, Glenmorangie, Belvedere, Dom Pérignon, Hublot, Stephanobi, Marc Jacobs
Secteur d’activité : Luxe
Région : France entière
Effectifs : 72 000 dans le monde, 18 000 en France

Nos métiers d’avenir
  • Vins et spiritueux
  • Mode et maroquinerie
  • Parfums et Cosmétiques
  • Montres et joaillerie
  • Distribution sélective
Tous les postes sont à découvrir sur :
http://lvmh.i-grasp.com/fr/tpl_lvmh02.asp?newms=hm

Politique en faveur de l'emploi
des personnes handicapées

Informations

Accord groupe ou d’entreprise :
Convention Agefiph : Convention 2008- 2009
Mission handicap : Contact :
Karin Raguin
Responsable mission handicap
K.RAGUIN@lvmh.fr
01 44 13 21 59
06 60 09 73 11

Actions menées

L’emploi des personnes handicapées constitue un enjeu humain, économique et managérial pour LVMH. Adhérent au Pacte mondial des Nations unies, le Groupe est notamment signataire de la Charte de la diversité et de l’apprentissage.

Nos actions

  • Organisation de rencontres emploi (« Handi Speed Recrutement »)
  • Déploiement de programmes de formation / sensibilisation auprès des collaborateurs
  • Professionnalisation des collaborateurs handicapés grâce aux contrats en alternance
  • Conduite d’audits d’accessibilité des locaux et des sites Internet
  • Partenariats avec le secteur protégé et adapté

Mise à jour le 16/02/2011

Tout les partenaires

SFR  -  Air France  -  LVMH  -  RTE (Réseau de Transport d’Electricité)  -  L'Oréal  -  Alcatel-Lucent  -  Generali  -  Deloitte  -  Total  -  Bouygues Telecom  -  Capgemini  -  Crédit Suisse  -  Société Générale  -  Bayer CropScience  -  TF1  -  Adecco

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  • Accompagner la Réalisation des Projets d'Études de Jeunes Élèves et Étudiants Handicapés
Siège social : ARPEJEH Sciences Po - 27, rue Saint-Guillaume 75 337 Paris cedex 07
Adresse de correspondance : ARPEJEH 19, rue La Boétie - 75008 Paris
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