Capgemini est l'un des leaders mondiaux du conseil, des services informatiques et de l'infogérance.
Implanté dans plus d’une trentaine de pays, Capgemini aide ses clients à innover, à se transformer et à devenir plus performants. Le Groupe offre un large éventail de compétences qu’il sait mettre en œuvre de manière cohérente. En coopération avec ses clients, Capgemini contribue à l’élaboration de leur orientation stratégique, à sa mise en œuvre et les aide à tirer le meilleur parti de la technologie. Pour eux, il prend en charge la gestion de leurs processus opérationnels et de leurs infrastructures informatiques.
En associant ses compétences en matière d’entreprise, de technologie et de gestion des opérations, Capgemini propose des services véritablement intégrés, ce qui constitue son expertise la plus précieuse.
Capgemini propose à ses clients une gamme complète de prestations organisées autour de quatre métiers :
- Le conseil en stratégie et transformation
- L’intégration de systèmes et applications informatiques
- L’infogérance
- Les services Informatiques de proximité par l’intermédiaire de sa filiale Sogeti
- Consultants nouvelles technologies (Java, J2EE, Open Source, .NET) et CRM/BI
- Consultants fonctionnels et techniques ERP (SAP, PEOPLESOFT, Oracle E-Business Suite, HR Access,)
- Consultants AMOA
- Administrateurs
- Concepteurs développeurs
- Ingénieurs et experts (test, sécurité, virtualisation)
- Architectes
- Directeurs et Chefs de Projet
http://www.fr.capgemini.com/carrieres/
http://www.fr.sogeti.com/FR/nous_rejoindre/index.aspx
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Politique en faveur de l'emploi
des personnes handicapées
Convention Agefiph :
Mission handicap : Contact : Talila Lysensoone - Mission Handicap nationale
01 57 58 35 34 - talila.lysensoone@capgemini.com
Nos actions
- Faciliter le recrutement des travailleurs handicapés et leur donner accès à tout type de postes et de contrats
- Maintenir dans l’emploi
- Diversifier notre sous-traitance avec les secteurs adapté et protégé
- Former des stagiaires
- Soutenir les actions de promotion
Mise à jour le 10/02/2011
