Carrefour compte de nombreux magasins de formats différents, partout en France.

Plus de 300 métiers existent avec des niveaux de diplôme extrêmement variés ; certains métiers recrutent également sans diplôme.

Lors de cette action, vous découvrirez :

• L’histoire de Carrefour, des anecdotes sur le groupe et le secteur de la grande distribution ;
• Les acteurs avec lesquels Carrefour travaille : les producteurs, les industriels, la logistique, etc ;
• Les métiers : en entrepôt, en magasin, la boucherie, la boulangerie, la poissonnerie, les métiers du siège ;
• Un jeu interactif pour finir l’atelier en beauté !

Entrez dans les coulisses du siège et d’une agence de location de voiture !

Venez échanger avec les collaborateurs terrains au cours d’un programme riche en découverte :

Matinée au siège de Lesquin

• Une présentation rapide du groupe
• Intervention du service support de manière ludique
• Pause déjeuner : apporter son pique-nique

Après-midi à l’agence de Seclin

• Visite d’une agence de location d’utilitaire
• Découverte d’une flotte de location
• Si le temps le permet : participation à un convoyage rapide
• Echange avec responsable d’agence

Programme :

• La restauration (salle / cuisine) avec notre chef de Cuisine / Responsable Restauration,
• La réception de nos 3 établissements avec notre Chef de Réception / 1 Réceptionniste,
• Le service des étages avec notre Assistante Gouvernante / 1 Femme de Chambre.
  La présentation des métiers s’effectuera dans le cadre d’une visite de chaque service concerné. Le but étant de ne pas effectuer de présentation théorique.
  Les jeunes pourront ainsi découvrir les lieux avec les explications des différents intervenants.
  A l’issue des visites, nous ferons une intervention rapide pour présenter :
• L’institut de thalasso (esthétique / soins),
• Le service commercial / réservations.

Puis Questions / Réponses

Accessible PMR

Programme :

• Présentation d’OP Mobility & le site Alphatech : très différent de l’usine : il s’agit du centre technique soit toute la partie développement
• Tour des labos : Venez observer les moyens mis à disposition de l’ingénieur et au technicien qui réalisent les essais – Il n’y a pas de ligne de production directement
• Le parcours des patrons : Test de validation, essai de remplissage, essaie de bruit dans la chambre adaptée (faire attention car cela peut-être angoissant dû au vide. On peut entendre de ce qui se passe à l’intérieur de notre corps)

Attention, ce site n’est malheureusement pas accessible PMR

Carte d’identité impérative le jour de la visite

Des EPI seront prêtés aux jeunes le jour J. (gilet, coques, lunettes, etc.)

Passez les portes d’une centrale logistique dans l’industrie cosmétique

Au programme de la matinée :

• Présentation rapide en salle
• Rappel des règles de sécurité
• Visite des laboratoires et échanges avec les collaborateurs
• Temps de questions/réponses

Justificatif d’identité obligatoire pour accéder au site

Pas d’accessibilité PMR

Le jour J venir en pantalon et chaussures fermées

Si cette action vous intéresse, foncez et inscrivez-vous pour découvrir les métiers qui se cache derrière la création et la vente de produits cosmétiques

Programme :

Atelier coaching professionnel

Une Responsable des Ressources Humaines au sein de l’usine L’Oréal de Gauchy/Saint-Quentin vous propose une simulation d’entretien personnalisée de 30min en visio ou en présentiel.
Un entrainement qui vous permettra d’être plus serein pour un futur entretien de stage/alternance/emploi !

CV à envoyer minimum une semaine en amont.